Une liste de vocabulaire sur le travail et l’entreprise

Types d’emploi et statuts professionnels

Un contrat de travail qui n’a pas de date de fin prévue et offre généralement plus de stabilité.

Un contrat avec une date de fin fixée à l’avance, souvent utilisé pour des remplacements ou des missions spécifiques.

Un emploi avec un nombre d’heures hebdomadaires fixé par la loi (généralement 35 heures en France).

Un emploi avec un nombre d’heures inférieur à celui d’un temps plein.

Une activité professionnelle exercée sans lien de subordination avec un employeur, où l’on travaille pour différents clients.

Une organisation du travail où l’employé effectue ses tâches depuis un autre lieu que les locaux de l’entreprise, souvent depuis son domicile.

Un emploi temporaire proposé par une agence spécialisée, où le salarié est mis à disposition d’une entreprise pour une durée limitée.