The three basic words mean "help" are :
1 帮   帮帮我！   帮一下我！
2 帮助   谢谢你的帮助。    感谢你对我的帮助。
3 帮忙   给我帮个忙。     他帮了我一个大忙。      我给他帮了个小忙。

learn Chinese with GaoYang

How to ask for help in Mandarin

Transcription
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Lily's Chinese 对话

20240125毛泽东自传

Eva碎碎念

你喜欢哪个足球明星？


최근 한국의 청년 구직난이 심각한 사회적 문제로 떠오르고 있습니다. 고학력자가 늘어나고 있지만, 취업 문턱은 여전히 높고, 안정적인 일자리를 찾기는 점점 더 어려워지고 있습니다. 오늘은 청년 구직자들의 현실과 그 해결 방안을 짚어보겠습니다.
먼저, 취재 기자 연결합니다. 김 기자! 현재 청년들의 구직 상황이 어느 정도로 심각한가요?

네, 현재 청년 실업률은 지속적으로 높은 수준을 유지하고 있습니다. 통계청에 따르면, 2025년 2월 기준 15~29세 청년 실업률은 약 7%로 집계됐으며, 체감실업률은 20%를 넘어서고 있습니다. 특히 취업을 준비하는 과정에서 ‘공시생’(공무원 시험 준비생)이나 ‘N포세대’(연애, 결혼, 출산 등을 포기한 세대)라는 단어가 익숙할 정도로 많은 청년이 오랜 기간 취업을 준비하고 있지만, 만족스러운 일자리를 찾기 어려운 실정입니다.
이런 상황을 반영하듯, 최근 한 취업 포털 사이트에서 조사한 결과에 따르면, 청년 구직자의 60% 이상이 ‘1년 이상 장기 구직 상태’라고 응답했습니다. 또한, 취업을 포기하고 ‘취준 포기’를 선언한 청년도 증가하고 있는데요. 이는 높은 스펙을 요구하는 기업 환경과 낮은 임금, 비정규직 증가 등의 문제가 복합적으로 작용하고 있기 때문입니다.

이처럼 취업난이 계속되는 이유는 무엇인가요?

전문가들은 몇 가지 주요 원인을 지적합니다.
첫째, 기업의 채용 감소입니다. 경기 불황과 글로벌 경제 불확실성으로 인해 많은 기업이 신규 채용을 줄이고 있습니다. 특히 대기업보다는 중소기업과 스타트업에서 신규 채용을 줄이는 경향이 뚜렷합니다.
둘째, 고학력자의 증가와 스펙 경쟁 심화입니다. 대학 진학률이 높아지면서 학사, 석사 학위자들이 많아졌지만, 정작 기업에서는 특정 분야의 경험과 실무 능력을 더 중시하는 경우가 많습니다. 하지만 청년들은 학벌과 스펙 경쟁에 치중하면서도 정작 실무 경험을 쌓을 기회는 부족한 상황입니다.
셋째, 일자리의 질적 문제입니다. 비정규직과 계약직 일자리가 늘어나면서 청년들이 원하는 안정적인 일자리 찾기가 더욱 어려워지고 있습니다. 또한, 청년들이 원하는 임금 수준과 기업이 제공하는 급여 사이의 격차도 큰 편입니다.

그렇다면, 이러한 문제를 해결할 수 있는 방법은 없을까요?

정부와 기업, 그리고 개인 차원에서 각각의 노력이 필요하다는 의견이 많습니다.
먼저, 정부 차원의 지원 강화가 필요합니다. 청년 일자리 창출을 위한 정책적인 지원을 확대하고, 청년 고용 촉진을 위한 기업 인센티브를 제공하는 것이 중요합니다. 현재 정부는 ‘청년 도약 계좌’, ‘청년 일자리 지원금’ 등의 정책을 시행하고 있지만, 보다 직접적인 채용 지원이 필요하다는 목소리가 나오고 있습니다.
둘째, 기업의 역할 강화입니다. 청년들이 직무 경험을 쌓을 수 있도록 인턴십 프로그램을 확대하고, 신입 채용 시 학력보다 실무 역량을 더 평가하는 방식으로 채용 방식을 개선해야 합니다. 또한, 기업들은 청년들에게 적절한 임금과 복지를 제공하는 환경을 조성해야 합니다.
셋째, 개인의 취업 전략 변화입니다. 단순히 학력과 자격증만을 쌓기보다는 실무 경험을 쌓고, 변화하는 채용 트렌드에 맞춰 유연하게 대응할 필요가 있습니다. 최근에는 AI, 빅데이터, 친환경 산업 등 신산업 분야에서 일자리 창출이 활발한 만큼, 새로운 기술을 배우고 이를 활용할 수 있는 능력을 키우는 것이 중요합니다.

청년 구직난 해결을 위해서는 다각적인 노력이 필요하겠군요. 마지막으로, 청년 구직자들의 목소리도 들어볼까요?

네, 취업 준비 중인 청년들의 이야기를 직접 들어보았습니다.

“대기업뿐만 아니라 중소기업도 지원하고 있는데, 원하는 조건의 일자리를 찾기가 쉽지 않아요.”
“경험이 중요한 건 알지만, 인턴십 기회조차 잡기 어려워서 답답합니다.”
“정부 지원이 있지만 실질적으로 도움이 되는 부분이 많지는 않은 것 같아요.”
이처럼 청년들은 취업 준비 과정에서 큰 어려움을 겪고 있으며, 보다 실질적인 지원과 기회가 필요하다는 의견이 많았습니다.



한국의 문화

한국 청년 구직난, 심각한 현실과 해법은?

“The best revenge is a success.”
“Catharsis!” “Solid Plot!”
“What is TRUE Happiness?”
Although the title of the TV show is "Misty", I guarantee A Crystal-Clear fun!👍
The story is so compelling that you would feel like sitting on the edge of your seat watching every episode!

위기 속 그녀가 붙잡았던 건 독사과였다…!
치명적인 매력을 발산하는 한 여인이 찾는 행복. 
과연 그녀는 행복을 만날 수 있을까요? 


그거 봤어? Did you watch it?

22. Misty (미스티)

Привет! Это мой подкаст «По-русски легко!». De cette petite histoire, vous apprenez le nomы des vêtements différents et un proverbe russe. J’utilise des mots dans le cas génitif et verbes imparfaits et parfaits.
Катя любит красиво и модно одеваться. Сегодня Катя открыла шкаф и подумала: «Мне нужна новая одежда!». В шкафу было много платьев, несколько джинсов, восемь свитеров, двадцать одна блузка и три пальто… Все женщины знают эту ситуацию: шкаф полный, а надеть нечего. Катя пошла в магазин. Там она долго выбирала, что лучше купить. И Катя купила красивый шерстяной шарф и тёплые перчатки.  Это был удачный шоппинг!

Шкаф полный, а надеть нечего! - Une armoire pleine mais rien à mettre!
модно одеваться/быть одетой модно - avoir des vêtements à la mode
носить модную одежду - porter les vêtements à la mode 
открывать/открыть – ouvrir
думать/подумать – penser
выбирать/выбрать - choisir
много – beaucoup
несколько – plusieurs
платье – une robe 
джинсы -  un jean
блузка - un chemisier
пальто - un manteau
шерстяной шарф - un foulard en laine 
перчатки  - des gants

По-русски легко!

Короткие истории. 9. Когда нечего надеть.

Hoy sale la cabalgata de Reyes Magos en España y los niños recibirán los regalos mañana por la mañana. 

En este episodio aprenderás en qué consiste esta tradición y también a expresar algo que te parece peligroso con presente de subjuntivo.

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Español coloquial

Me parece peligroso que tiren caramelos

CHISTES MEXICANOS

CONFLICTO DE PERSONALIDAD.

こんにちは！
Japanese daily life podcast のAtsushiです。
このPodcastは、日本語を勉強しているみなさんに向けたPodcastです。


今日のPodcastは、先日、生徒さんと話した内容のトピックです。

とてもおもしろかったので、その話をします。

みなさんは性格診断テストをしたことがありますか？

ぼくは何回かしたことがありますが、今回のツールを使ったのははじめてでした。

これは"16Personalities"という性格診断テストです。


このWEBサイトに書いている文です。
"この16Personalities性格診断テストは、読者から非常に正確で、「ちょっぴりゾッとする」と言われています。
ありのままの自分となぜ自分がそのように行動するのかの理由に関する、正確で具体的な説明を手に入れましょう。"

ということです。

性格診断テスト
https://www.16personalities.com/ja

性格診断テスト(English)
https://www.16personalities.com

性格タイプ
https://www.16personalities.com/ja/性格タイプ


全部で16タイプの性格があります。
ぼくは、提唱者、ていしょうしゃ、というタイプでした。

提唱者はまれな性格だそうです。
それから、理想主義者みたいですが、ぼくはそうではないです。

提唱者にとって、成功とは、お金や地位ではなく、世の中にポジティブな変化を起こすこと、だそうです。これは個人的にも納得できます。

自分が正しいと思うことをしたい、と思う特徴があります。
それも納得できます。

人の考えや社会のルールをそのまま受け入れるのではなく、自身の経験などから考え、行動する人が提唱者です。

最後に、"提唱者が忘れてはいけないのは、だれかのケアをしつつも、時にはしっかり休んで自分をケアすることです。"

と書いてありましたが、これも納得します。

以前は、人の役に立ちたい気持ちが強すぎて、自分がつかれてしまう、ということがありました。

ですので、そういうことにならないように、今は自分のことをとても大切にしています。

という感じで、提唱者の特徴を読みながら、自分の性格について考えてみました。


・誰かの日本語学習を助けるこの仕事は自分にぴったり。
・まわりと同じことをするのではなく、自分らしく生きる。
・人を助けることだけではなく、自分のことも大切にする。

こんなことが自分らしいことなんだなと思いました。


こういう性格診断は、時々自分のことについて考える時間を取るのにとても良いと思います。

客観的に、外から自分を見ると、自分の良いところ、良くないところがわかるから、良いですね。


もし時間があれば、ぜひ"16Personalities"、やってみてください！

無料でできます。

そして良ければ、このトピックについて、日本語のレッスンでお話しましょう！

みなさんからのレッスンの予約、お待ちしています！


ということで、今回も最後まで聞いていただき、ありがとうございます！ではまた！



