President Donald Trump spoke at a U.S.-Saudi investment forum in Riyadh.
The White House announced Saudi Arabia’s commitment to invest $600 billion in a series of deals with the U.S. Trump said during the speech that he will order the cessation of sanctions against Syria.

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Short & Sweet Daily Business English News

Episode 6,  $600 billion Saudi investment in U.S.

【今日のフレーズ】
醍醐味（だいごみ）
【今日の質問】※解答はスクリプトの下にあります。
①砂漠でキャンプするのはどういった場所でなければいけませんか。
②砂漠のキャンプには通常、何時から何時まで滞在することができますか。
③今回のキャンプで私と息子が一番楽しんだことは何でしたか。

【スクリプト】
こんにちは、Japanese with Yoshikoへようこそ！今日はサウジでのキャンプについて話そうと思います。今日のフレーズは「醍醐味」です。意味を知らない人はどういう意味か想像しながら聞いてみてくださいね。

先週末、家族15人で砂漠のキャンプに行きました。恐らく多くの日本人が想像するキャンプというのは、森の中で3,4人くらいが寝れるようなテントを張って、近くで自炊したり、焚火をしたり、星を眺めたり、自然の中でゆっくりとした時間を過ごす感じだと思います。
サウジのキャンプはそれとは全然違いました。サウジアラビアはみなさんご存じの通り、砂漠が多い国です。車で少し走れば、砂漠のような場所が見えてきます。今回行ったキャンプは家から車で40分ほどのところにありました。砂漠と言っても、キャンプができるような場所はテントを張ったり、車が簡単に行き来できるように、地面が硬くないといけません。そういった場所にはレンタルできるキャンプがいくつも集まっています。行く前は、私たちのキャンプだけがポツンと一つだけあるのかなと思っていましたが、結構賑やかな場所でした。通常、そういったキャンプでは寝泊りすることはせず、午後2時ごろから夜の2時くらいまで滞在します。明るいうちは車でドリフトしたり、夜は音楽やボードゲームを楽しんだりします。
金曜日はサウジの週末で予約がいっぱいだったので、土曜日に借りました。15人くらいが入れる大きなテントが二つと真ん中にソファとテーブルがあるラウンジ、ダイニングテーブル、グリルセット、ミニキッチン、トイレ、少し遊べる設備がついて約7万円でした。インスタグラムで見た写真と全然違いました。トイレのシートや遊べる設備が壊れていたりしたので、これで7万円は高いと思います。とはいえ、子供たちはいつもと違う場所でおいしいものを食べたり、みんなで外で思いっきり遊べて楽しそうでした。一番のハイライトは、4輪バイクに乗ったことでした。キャンプのすぐ外にバイクを楽しめる場所があり、ヘルメットなしで息子と二人で乗りました。砂の坂を上ったり、平地ではスピードを出したり、とてもワイルドな経験ができました。これこそ、砂漠の醍醐味ですね。

どうでしたか？みなさんのキャンプのイメージとは少し違ったのではないでしょうか。今日のフレーズは「醍醐味」でしたね。意味は、「本当の面白さ、楽しさ」です。それでは例文です。「バレーボールの醍醐味は、スピード感です。観戦中、常にドキドキします。」「仕事の醍醐味はお客様に感謝されることです。」それではまた、ばいばーい。

【今日の質問の解答】
①地面が硬い場所
②午後2時から夜の2時まで
③4輪バイクに乗ったこと


Japanese with Yoshiko（スクリプト付）

第19回　砂漠でキャンプ　Camping in the desert

バリ島のショッピングモールでiPhoneを衝動買いしたことについて話しています。
これでスマホが３台になりました。管理が少し大変です😅
エピソードを聞き終わったらクイズにも挑戦してくださいね！

Manga, Anime, Gaming（にほんご）

#002 iPhoneを衝動買いしました (I was an impulse buy iPhone)

Today you’re going to hear how to talk about future actions in Moroccan Arabic.

(غدي/غادي)‬ is the future marker in this dialect. It’s a good idea to compare this to the future markers of other dialects which differ considerably.

Sample sentences:

I will go.
You will run.
You (plural) will sleep.
She will come.
He will speak.
We will see.
They will know.

Aprende árabe con Radia 

How to use the future tense in Moroccan Arabic

・山形の郷土料理「だし」の紹介
・山形県の村山地方発祥の食べ物
・夏の暑い時に夏バテ対策などでよく食べられる
・作り方、夏野菜を刻んでその中に「出汁」を入れて和える
夏野菜の例、きゅうり、なす、みょうが、しょうが、青じそ、おくら　など
・特に決まった具材はないので、好きな夏野菜を入れよう！
・まとめ

Nihongo tokidoki Inaka hougen with Megumi Na

山形の「だし」Learning about the Tohoku area

In today's fast-paced and competitive job market, finding the right talent is essential for any organization's success. While evaluating a candidate's skills, qualifications, and experience is important, it is equally important for HR managers to evaluate cultural fit. 

Cultural fit is the degree to which a candidate's values, work style, and personality align with the culture and values of the organization.

HR managers evaluate cultural fit because it can have a significant impact on a candidate's job performance, job satisfaction, and overall success in the role. 

When a candidate fits in with the organization's culture, they are more likely to be engaged, motivated, and committed to their work. This can lead to better performance, increased productivity, and a positive impact on the organization's bottom line.

Cultural fit also promotes a positive work environment, where employees feel comfortable, supported, and valued. When employees share common values and work styles, they are more likely to collaborate effectively and work together towards common goals. 

This can create a sense of unity and team spirit, which can boost morale and lead to a more positive work culture.

In conclusion, evaluating cultural fit is an important part of the hiring process. HR managers must carefully evaluate a candidate's values, work style, and personality to determine whether they will fit in with the organization's culture. This can help to foster a positive work environment, increase employee engagement and productivity, and ultimately contribute to the organization's success.

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How do HR managers evaluate 'cultural fit'

CHISTES MEXICANOS

¿CUÁL ES EL COLMO?

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Teacher Joseph's Podcast

Perfect Tenses (with transcript for study)

A review of the popular TV show and it's brand.